О внесении изменений в Положение о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Первомайского района Оренбургской области и ее структурных подразделениях, утвержденное распоряжением главы района от 20.08.2008 г. № 44-р

146.5 Кб
скачать

102-р от 31.12.2010

АДМИНИСТРАЦИЯ 
ПЕРВОМАЙСКОГО РАЙОНА
ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ 
РАСПОРЯЖЕНИЕ
31.12.2010 № 102-р
О внесении изменений в Положение о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Первомайского района Оренбургской области и ее структурных подразделениях, утвержденное распоряжением главы района от 20.08.2008 г. № 44-р

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Оренбургской области от 10.10.2007 г. № 1611-339-IV-ОЗ «О муниципальной службе в Оренбургской области»: 
1. Внести в Положение о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Первомайского района Оренбургской области и ее структурных подразделениях, утвержденное распоряжением главы района от 20.08.2008 г. № 44-р (далее – Положение), следующие изменения:
1.1. В пункте 2.3 раздела 2 «Порядок формирования кадрового резерва» Положения:
1.1.1. в абзаце третьем слова «руководителей и специалистов предприятий, организаций и учреждений» заменить словами «граждан, соответствующих квалификационным требованиям, установленным к уровню
профессионального образования, стажу муниципальной службы
(государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения должностей муниципальной службы администрации Первомайского района Оренбургской области, ее структурных подразделений»;
1.1.2. абзац четвертый изложить в следующей редакции:
«Для зачисления в кадровый резерв гражданин представляет: заявление о включение в кадровый резерв, паспорт, трудовую книжку, документ о профессиональном образовании.».
1.2. Пункт 3.1.2 раздела 3 «Организация работы по формированию кадрового резерва муниципальных служащих» Положения изложить в следующей редакции:
«3.1.2. Формирование требований (критериев отбора) к кандидатам.
Критериями для зачисления кандидатов в кадровый резерв являются:
- профессиональная компетентность: соответствие образования кандидата квалификационным требованиям, предъявляемым к должности, для которой готовится резерв, опыт, знания, умение и навыки по профилю должности муниципальной службы, способность анализировать и принимать обоснованные решения, высокий уровень деловой культуры, систематическое повышение профессионального уровня, умение видеть перспективу;
- организаторские способности: умение руководить подчиненными, координировать и контролировать их деятельность, способность реализовать полномочия в рамках должностной компетенции, инициативность, оперативность;
- ответственность за порученное дело: высокая требовательность к себе и подчиненным, обязательность;
- личностные качества: добросовестность, работоспособность, объективность, коммуникабельность, корректность, порядочность.».
1.3.подпункт «б» пункта 3.1.3 раздела 3 «Организация работы по формированию кадрового резерва муниципальных служащих» приложения 1 к распоряжению изложить в следующей редакции:
«б) формирование списка возможных кандидатов из числа граждан, соответствующих квалификационным требованиям, установленным к уровню
профессионального образования, стажу муниципальной службы
(государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения должностей муниципальной службы администрации Первомайского района Оренбургской области, ее структурных подразделений, осуществляется на основе:
- поиска специалистов приоритетных специальностей на предприятиях, в организациях и учреждениях;
- рекомендаций муниципальных служащих муниципального образования;
- личного желания граждан.».
2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
3. Настоящее распоряжение вступает в силу после его официального опубликования в районной общественно-политической газете «Причаганье».

Глава района С.С. Щетинин

Разослано: заместителям главы администрации Первомайского района Оренбургской области; главному специалисту по моб. работе, спец. работе и кадрам администрации Первомайского района Оренбургской области; МКУ «Отдел образования администрации Первомайского района Оренбургской области»; Отделу культуры администрации Первомайского района Оренбургской области; Управлению сельского хозяйства администрации Первомайского района; Управлению социальной защиты населения муниципального образования Первомайский район Оренбургской области; Финансовому отделу администрации Первомайского района; МУ «Комитет по физической культуре и спорту администрации Первомайского района Оренбургской области»